MEMBER INTERVIEW

気軽に話し合える関係づくりを、大切にしています。

K.H さん

入社年2011年
職種・役職課長(第3営業部)
前職あり(前職の紹介で入社)
休日の過ごし方子どもの習い事・釣り/料理担当
通信設備電気設備提案・営業施工・現場管理マネジメントオフィス店舗・施設
1

仕事内容とキャリア

Q

現在の具体的な業務内容を教えてください

主にお客様先(オフィス、店舗、施設)における電話・ネットワーク設備の構築に関する提案および施工を行っています。電話設備は主にオフィス向けのビジネスフォンが中心ですが、オフィスのスタイルに応じて簡易的な家庭用電話機の提案もしております。

ネットワーク設備については、幅広いサービスを提供しています。NTT回線をはじめとする回線プランの提案から始まり、インターネットを利用するためのルーターやスイッチ、Wi-Fi環境の導入提案を行います。また、ご要望に応じてネットワークカメラ(防犯カメラ)や会議用設備、複合機の提案・導入も行っています。加えて、電源コンセントや照明といった電気に関わる設備構築にも携わっています。

社内では課長職として、社内ミーティングの開催やメンバースタッフの管理を担当しています。

Q

1日のスケジュールを教えてください

5:30〜6:00起床:自分の準備と子供たちの朝食準備を行います。
7:30子供たちを保育園に送り、その後電車で通勤します。
8:30出社し、メールチェックや当日のアポイントの準備を行います。
9:00お客様先にて打ち合わせ、現場調査、施工などを行います。間で15分休憩
12:00昼食
13:00引き続き外出業務を行います。間で15分休憩
16:30提案書、現場資料、見積書などの作成を行い、日によっては社内ミーティングを行います。
18:00以降帰社、日によっては残業や夜間施工を行う事もあります。定時で上がれるときは奥さんの了解をもらい、大好きなお酒を飲んで帰ります。
Q

仕事で最も大切にしている・心がけていることは何ですか

お客様との関係構築においては、気軽に話し合える環境を心掛けています。私自身も初めは、電話やインターネットについて理解が難しいと感じていました。お客様から「こんなことを聞いても大丈夫かな?」や「初歩的な質問をしてもいいのかな?」という不安を持たれることがよくありますが、それが次第に「こんなのもできるの?」や「こういうことに詳しい?これも任せていい?」という信頼に変わることを目指しています。

提案に関しては、お客様にとってオーバースペックにならない機器選定と施工プランを提供します。機器の性能は価格に比例することが多いですが、お客様のオフィススタイルやワークスタイルに合わせて、不要なスペックや機器を勧めることは避け、その上でコストを抑える提案を行います。

社内では、フランクな関係性を心掛けています。上下関係の意識を持たせないようにし、何でも気軽に聞ける雰囲気を作り、おかしいことには「おかしい」と言えるようなラフな関係を意識しています。

2

やりがいと成長

Q

仕事の「やりがい」を感じる瞬間はどんな時ですか

施工内容が複雑な案件や大型案件をやり終えたときに、私は特に達成感を感じます。小心者な性格のため、最初は不安に感じることもありますが、「これをやり終えたら1つ成長できる」という考えで取り組むようにしています。そして、無事に完了した際には達成感と成長を実感でき、これがやりがいにつながっています。

また、案件のボリュームに関わらず、完了後にお客様から感謝の気持ちやお褒めの言葉をいただくことがやりがいになり、仕事に対するモチベーションも上がります。お客様によってモチベーションを上げていただいている部分も大いにあると思っています。

さらに、お客様の社内行事に招いていただいたり、お食事に誘われることもあるため、その際には嬉しく思うと同時に、やる気ややりがいにもつながっています。

Q

仕事で苦労したことや、それをどう乗り越えたか教えてください

たくさんの経験がありますが、一番心に残っているのは入社2年目に担当した、とあるアパレルのお客様の大型新規店舗オープンにおけるビジネスフォンの設定です。当初、設定に対して非常に苦手意識を持っていて、奥が深すぎるビジネスフォンに対しては顔を背けがちでした。しかし、経験として設定構築を任せられ、逃げ出したいほど苦戦しました。

なんとか基本的な設定を終えたところで、お客様からの追加要望があり、各設定項目の意味を理解できず、どのように組み合わせればよいかもわかりませんでした。その際、自分にはこの仕事は向いていないと感じたことを今でも覚えています。

どうにもならない状況を見かねて、先輩社員にヒントをいただきながらなんとか設定を終えることができましたが、その場では苦手意識を克服できず、メーカーの設定マニュアルの内容も理解が進みませんでした。そのため、復習しながら自分用のマニュアルを作成することで、その後の案件も徐々にこなせるようになりました。

自分で理解しようとするにも早々に限界に達してしまうため、先輩方に質問をするのですが、日常会話のような雰囲気で教えていただけるので、とてもありがたく思っています。今では後輩に教えることも増えてきました。

Q

入社してから自分が成長したと感じる点はありますか

私自身、苦手な分野で何もわからない状態で入社し、回線や機器、施工の仕組みを理解することに非常に苦労しました。その経験のおかげで、お客様に「どのように説明すればわかりやすいか」や「理解・納得してもらうためにはどのような資料が必要か」を自然に意識し、考えられるようになったと思います。

自身の経験から、相手に理解を押し付けるのではなく、「わからなくて当たり前」という前提に立ち、気持ちに余裕を持って接することができるようになりました。また、「相手の立場に立つ」という意味が理解できたと同時に、「相手からどう映るか」ということも考えられるようになったと思います。

さらに、ほぼ毎日の運転を通じて、当初下手だった運転技術も向上しました。

3

入社のきっかけと動機

Q

入社のきっかけを教えてください

前職で私の教育係だった先輩が、当社の社長と親しい関係にあったことからご縁をいただきました。前職を辞める決意をした際、先輩に相談したところ、社長の上野を紹介され、食事の場に参加させていただきました。その際、上野の人柄に惚れ込み、その場で入社を決断しました。

4

職場の雰囲気・社風

Q

職場の雰囲気や、チームの人間関係はどうですか

とにかくアットホームな雰囲気です。各自がある程度のマナーをわきまえており、いい意味で上下関係がなく、質問しやすく意見も言いやすい環境です。また、仕事でトラブルが発生した際や困ったことがあると、自然に手を差し伸べてくれるようなチームワークで互いに助け合っています。後輩が先輩をいじることも日常茶飯事で、笑いが多く、風通しの良い職場だと思います。

Q

休みの日はどのように過ごしますか

子供たちの習い事や公園、釣り、レジャー施設、買い物に行くことが多いです。子供たちをどこかに連れて行ってあげる名目ですが、実際には自分がリフレッシュできていると感じています。また、休日は私が料理担当のため、子供と一緒に料理をしています。

時には二日酔いで1日を無駄にしてしまうこともあり、申し訳なく思うこともあります。休日も少しは仕事のことを気にかけた方が良いのかもしれませんが、一切やっていません。

5

求職者へのメッセージ

Q

これから一緒に働く仲間へメッセージをお願いします

同業他社から驚かれるほど、個々の動きが良く技術力の高い会社ですが、それにもかかわらず笑いが絶えない良い雰囲気で居心地の良い職場です。施工や職人という言葉を聞くと、体育会系やオラオラ系のイメージを持たれがちですが、全くそんなことはありません。

仕事に対して自分で調べることはもちろん大切ですが、日常会話レベルで質問できる環境があることで、自然と多くを習得できると思います。インターネット、防犯カメラ、電気工事、照明、テレビの取付けや壁掛けなど、日常生活でも役立つスキルが身に付く機会がたくさんあります。

AIにはできない仕事を通じて、一緒に成長していきましょう!

RELATED JOBこの社員が関わる仕事

未経験OK

通信設備工事技術者

電気通信工事(社内ネットワーク・電話の工事等)の現場施工

THE NEXT FIELD次の時代の現場へ

ご応募・ご質問は、下記フォームから受け付けています
ENTRYエントリー